ЖЕНСКИЙ ВОПРОС

В преддверии Международного женского дня публикуем материалы о женщинах завода:
их нелегком труде, высоких производственных показателях и … весёлом нраве, заботе, яркости и красоте!

**************************

Идея эмансипации появилась в России в XIX веке и была родом из Европы — так, в 1840-е годы интеллектуалы зачитывалась романами прогрессивной писательницы Жорж Санд, которая критиковала угнетение женщин. Но ещё раньше русские дворянки сами продемонстрировали зачатки феминизма: например, во время войны с Наполеоном было создано Императорское женское патриотическое общество, занимавшееся благотворительностью и помощью пострадавшим от военных действий; а во второй половине 1820-х декабристки самоотверженно последовали в Сибирь за своими мужьями и братьями. Однако полноценно женское движение сформировалось уже во второй половине XIX века. Неудивительно, что случилось это во многом с подачи мужчин, так как они на тот момент обладали ресурсами и исключительным правом голоса в обществе — не столько в политическом смысле (такое право было у единиц), сколько в широком смысле социального представительства.

Появление женщин на промышленных военных предприятиях в качестве полноценных сотрудников началось только в следующем столетии. Однако, вхождение происходило довольно быстро. Безусловно этому процессу поспособствовали войны и сокращение численности мужчин.

К 1960 году в Советском Союзе было 114 776 тысяч женщин. Это составляло 55% всего населения страны. В промышленности работало 732 тысячи женщин – инженеров и техников с высшим и средним образованием. Среди них были и онежанки – работницы Онежского Тракторного завода.

В газете “Онежец” №10 от 9 марта 1960 года в рубрике “Это полезно знать” была размещена информация из дипломной работы студента-заочника Петрозаводского государственного университета Ултриха Иванова о женщинах на заводе в период с 1926 по 1929 годы. Представляем вашему вниманию эти данные.

“К 1928 году на заводе работало 45 женщин – в основном на подсобных работах. Женщины работали хорошо. Многие из них зарабатывали по 50 рублей в месяц, при том что средний заработок рабочего на заводе в это время составлял 79 рубля 84 копейки. Одна из передовых работниц т. Мартынова не только хорошо трудилась, но и была активной общественницей – она состояла членом лавочной комиссии, членом правления кассы взаимопомощи, сборщицей членских взносов в обществе “Смычка” (это общество шефствовало над деревней).

Когда в стране развернулось социалистическое соревнование женщины завода приняли в нем самое активное участие. Первой в соревнование вступила работница Шарагина. В своем обязательстве она писала:
“Я, работница ново-механического цеха, принимаю вызов рабочего Упорова на ликвидацию прогулов, обязуюсь не делать ни одного прогула. Буду добросовестно относиться к своим обязанностям”.

24 ноября 1929 года работница этого цеха Васильева вызвала на соревнование всех работниц цеха. На следующий день 8 работниц этого цеха организовали первую ударную бригаду.

27 ноября была создана вторая ударная бригада, которая за успех в соревновании была отмечена премией в размере 25 рублей.

В настоящее время на заводе работает 1783 женщины, из них 131 женщина работает в инженерных отделах.

На вечернем отделении лесотехнического техникума, на вечернем отделении лесоинженерного факультета Государственного университета, в школе рабочей молодежи, заочно в вузах страны учатся 154 женщины.

Сотни работниц повышают свою квалификацию в кружках техминимума.”

Источники:
– Газета “Онежец” №10 (1864) от 9 марта 1960 года
– https://spec.tass.ru/feminizm-v-rossii/

На фото из архива Галереи промышленной истории работницы Онегзавода – члены и кандидаты партии, 30-е годы.

#цифроваягалереяпромышленнойистории #фондкультурныхинициатив
#женщинызавода